Was ist Mindset-Work?
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Anonim

„In einer festen Denkweise , Menschen glauben, dass ihre grundlegenden Qualitäten, wie Intelligenz oder Talent, einfach feste Eigenschaften sind. „In einem Wachstum Denkweise , Menschen glauben, dass ihre grundlegendsten Fähigkeiten durch Hingabe und Fleiß entwickelt werden können Arbeit -Gehirn und Talent sind nur der Ausgangspunkt.

Die Leute fragen auch, was ist die Denkweise?

In der Entscheidungstheorie und der allgemeinen Systemtheorie ist a Denkweise ist eine Reihe von Annahmen, Methoden oder Notationen, die von einer oder mehreren Personen oder Personengruppen gehalten werden. EIN Denkweise kann auch als aus der Weltanschauung oder Lebensphilosophie einer Person hervorgegangen gesehen werden.

Anschließend stellt sich die Frage, was ist ein Beispiel für eine Denkweise? Denkweise . Etwas Beispiele von Denkweisen Dazu gehören die sonnige Lebensperspektive eines Optimisten, die unternehmerische Denkweise eines Geschäftsinhabers oder der militärische Fokus eines Armeegenerals. Manchmal, a Denkweise breitet sich zwischen Menschen in einer Gruppe aus und färbt die Einstellung der gesamten Gruppe - Psychologen nennen dies Gruppendenken.

Was bedeutet es für dich, eine wachstumsorientierte Denkweise zu haben?

Wachstums-Mindset : In einem Wachstumsmentalität , Menschen glauben, dass ihre grundlegendsten Fähigkeiten durch Hingabe entwickelt werden können und harte Arbeit - Gehirn und Talent sind nur der Ausgangspunkt. Diese Sichtweise schafft eine Liebe zum Lernen und eine Belastbarkeit, die für große Leistungen unerlässlich sind.“(Dweck, 2015)

Wie funktioniert das Wachstumsdenken?

Wachstums-Mindset : Leute mit a Wachstumsmentalität glauben, dass Fähigkeiten – wie Talent und Intelligenz – durch Hingabe und Fleiß entwickelt werden können Arbeit . Sie haben eher Spaß am Lernen, suchen sich Situationen zum Experimentieren aus und sehen Misserfolge als Chance, größer werden.

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